BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Vi søger snarest muligt eller pr. 1. december en sygeplejerske til hovedsagelig dagvagt med arbejde hver 4. weekend. Vi søger en kollega, der har mindst 2 års klinisk erfaring.
Hvem er vi
Vi er Fredericia Kommunes døgnrehabiliteringscenter, der råder over 28 pladser – hvoraf de 8 er døgnrehabiliteringspladser, og de øvrige er aflastningspladser.
Når borgeren kommer på et aflastningsophold, kan det blandt andet være for at afklare fremtidig bolig i overgangen mellem sygehus og eget hjem, i den sidste tid til palliativ pleje eller for at aflaste pårørende i hjemmet.
Når borgeren kommer på et rehabiliteringsophold, arbejder vi sammen med borgeren, for at borgeren kan genvinde så stor en funktionsevne som muligt. Det er i tæt tværfagligt samarbejde med ugentlige rehabiliteringsmøder. Her drøftes borgerens nuværende funktionsniveau og hvilke tiltag, der arbejdes videre med for at sikre en målrettet/ensrettet tilgang.
Uanset hvilket ophold borgeren kommer på, tager vi udgangspunkt i den rehabiliterende tilgang til borgeren. Vi arbejder ud fra borgerens plan med de personlige mål, som borgeren ønsker at opnå. De fleste af vores borgere er endnu ikke stabile, der er mange uafklarede ting, og der forekommer en stor koordinationsopgave. Bl.a. oplever vi en øget tilgang af borgere, der udskrives med IV behandling og andre opgaver, der kræver tæt opfølgning og observation.
Om dig
Som sygeplejerske er din dag alsidig og bliver ikke altid, som du havde planlagt. I dagvagt arbejder vi i to teams, og du er som sygeplejerske hovedsagelig tilknyttet det ene team.
Vi arbejder med fleksibel vagtplanlægning, som betyder, at du har indflydelse på egen vagtplan.
Eksempler på opgaver
- Det overordnede sygeplejefaglige ansvar
- Koordineringsopgaver
- Oplæring, undervisning og uddelegering
- Administrative opgaver
- Kliniske sygeplejeopgaver
- Overblik og faglig ledelse.
På HPR arbejder vi tværfagligt, og personalegruppen består af social- og sundhedsassistenter, 2 social- og sundhedshjælpere, sygeplejersker, fysioterapeuter, ergoterapeuter, køkkenpersonale og husassistenter. Vi har terapeuter i hverdagene og sygeplejersker i både dag- og aftentimer samt weekender.
Vi arbejder med fokus på uddelegering til yderste led. Det vil sige, at man, uanset uddannelsesniveau, får mulighed for at tilegne sig de kompetencer, der er mulige indenfor de gældende kompetenceregler. Det er en stor del af sygeplejerskens arbejde at uddanne, støtte og følge op på den del. Det betyder også, at vi har taget aktivt stilling til læring i dagligdagen, og derfor har vi en fast kompetenceudviklingsstruktur, hvor vi både arbejder med den daglige læring, men også med større faglige udviklingsområder. Udover de faglige arrangementer vægter vi også højt det at være sociale sammen.
Vi ønsker en kollega, som
- tager udgangspunkt i borgeren og dennes ressourcer, behov og ønsker.
- er faglig ansvarlig, omhyggelig og ordentlig
- samarbejder både med borgeren, pårørende og kollegaer såvel monofagligt som tværfagligt
- er rolig og kan hjælpe til at skabe ro og få overblik på hektiske dage og situationer
- evt. har erfaring fra korttidsafsnit/midlertidige pladser
- kan og har lyst til at undervise og kompetenceudvikle i personalegruppen, både individuelt og til møder
- vil tage et medansvar for kommunens indsatsområder
- vil arbejde med udgangspunkt i kommunens 3 pejlemærker: Vi gør det for Fredericia, Vi gør det i fællesskab, og vi gør det ordentligt.
Hos os får du
- et stærkt sygeplejefagligt team
- løbende sygeplejemøder
- stor erfaring i hele personalegruppen samt stærkt tværfagligt samarbejde
- ledelsesopbakning og sparring
- ansvar og indflydelse
- Indflydelse på egen vagtplan
- en arbejdsplads, hvor dit arbejdsmiljø er prioriteret højt
- en kompleks og varierende borgergruppe og et stort opgavespænd
- individuelt introprogram og mentorordning.
Vil du vide mere
Kan du kontakte distriktsleder Trine Albæk Feld, 4199 4871 eller kommende kollega, 7211 3164. Du er også velkommen til en rundvisning – ring til Trine eller kollega for en aftale.
Løn- og ansættelsesforhold
I henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.
Ved ansættelse i Fredericia Kommune vil der blive indhentet referencer og evt. bedt om en straffeattest.
Der er tale om en fast stilling hovedsageligt i dagvagt og med arbejde hver 4. weekend.
Tiltrædelse den 1. december eller efter aftale.
Ansøgningsfrist
27. oktober 2024.
Ansættelsessamtaler
Vi afholder samtaler den 30. oktober 2024 .
Kandidater, der inviteres til samtale, vil blive kontaktet telefonisk og pr. mail.
Send ansøgning online – benyt browseren Chrome
Fredericia Kommune benytter et elektronisk rekrutteringssystem, hvor du sender din ansøgning, CV, eksamensbevis, autorisationsnummer og andre relevante erfaringsbilag online. Læs mere om onlineansøgning på www.fredericia.dk
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Fredericia Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Fredericia Kommune, Viaduktvej 9, 7000 Fredericia
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 27-10-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6128366
