SSA’er i dagvagt til Stævnhøj Plejehjem

Profilbillede
dato

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Er du uddannet social- og sundhedsassistent, så søger vi lige dig til et spændende og fagligt udfordrende job som dagvagt på Stævnhøj Plejehjem, beliggende tæt ved motorvejen.

Vi udgør en medarbejdergruppe bestående af tre sygeplejersker, ni SSA`er, SSH´ere, pædagoger, fysioterapeut og aktivitetspersonale, som du vil får mulighed for at arbejde sammen med i dagligdagen omkring beboerne.
Vi ønsker at udvide denne gruppe, for at sikre tilstrækkelige ressourcer nok til at skabe og opretholde den nødvendige udvikling. Vores mål er at give vores beboere en skøn alderdom, hvor alle deres behov kan blive opfyldt. 

På Stævnhøj arbejder vi med borgeren i centrum. Det er os, der er her for borgerens skyld. Vi arbejder ud fra principperne om, at borgerne skal have den allerbedste udgave af en god hverdag ud fra deres tilstand, individuelle ønsker, motivation og behov. 

Siden foråret 2023 har vi været et Eden Plejehjem, hvor vi arbejder med forebyggelse af ensomhed, kedsomhed og hjælpeløshed. 

Vores forventninger til dig

  • Du sætter høje standarder
  • Du er uddannet social- og sundhedsassistent
  • Du bidrager til et godt arbejdsmiljø
  • Du er bevidst om egen adfærd og den måde, som du påvirker andre på
  • Du tør gribe nuet og tage udgangspunkt i beboernes livsførelse og arbejde efter Eden principperne
  • Du har øje for beboernes livskvalitet og kvaliteten af eget arbejde
  • Du finder motivation i at arbejde på tværs af faggrupper
  • Du finder motivation i dit arbejde, når du vejleder og/eller underviser dine kollegaer
  • Du kan kommunikere ligeværdigt med både beboere, kollegaer og pårørende
  • Du arbejder opsøgende, tager ansvar og udviser initiativ
  • Kendskab til KMD Nexus er en stor fordel, men ikke et krav.

Vi tilbyder

  • Engagerede kolleger, der gerne vil deres arbejde
  • Skønne beboere, med forskellig baggrund og individuelle udfordringer
  • Stor mulighed for at præge din opgaveløsning
  • En ansættelse på en arbejdsplads med kort afstand fra tanke til handling
  • En arbejdsplads, hvor der er fokus på et godt arbejdsmiljø
  • Kurser og undervisning i relevante og aktuelle emner
  • Mulighed for at få ”ekstra” funktioner inden for områder som demens, det palliative område, inkontinens, UTH, forflytning, dokumentation og meget mere.

Du vil have gode muligheder for udvikling af dine individuelle kompetencer og for at udvikle dig sammen med dit team. Vi er nytænkende og ikke bange for at prøve nye idéer og tiltag. 

Vi lægger vægt på et godt arbejdsmiljø og det fælles ansvar for dette. Vi tror på, at åbenhed og ærlighed udgør det bedste grundlag for medarbejderne udvikling til gavn for vores beboere.

Vil du vide mere
Kontakt plejehjemsleder Anette N. Christensen, 2071 0838, anette.n.christensen@fredericia.dk eller afdelingsleder Jannie Kristensen, 2256 6303, jannie.kristensen2@fredericia.dk

Løn- og ansættelsesforhold
I henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Ved ansættelse i Fredericia Kommune vil der blive indhentet referencer og evt. bedt om en straffeattest. 

Fredericia Kommune er en tobaksfri arbejdsplads.

Der er tale om to dagvagtstillinger. Timetallet taler vi om ved ansættelse. 

Tiltrædelse hurtigst muligt.

Ansættelsessamtaler
Der vil løbende blive afholdt samtaler og den sidste gang vil være 9. februar 2024.

Ansøgningsfrist
1. februar 2024.

Send ansøgning online
Fredericia Kommune benytter et elektronisk rekrutteringssystem. Du opfordres til at sende din ansøgning, CV, eksamensbevis, autorisations nr. samt øvrige relevante erfaringsbilag online. Læs mere om onlineansøgning på www.fredericia.dk.

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Fredericia Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Fastansættelse: fuldtid

-Arbejdsgiver:

Fredericia Kommune, Tingvejen 31, Taulov, 7000 Fredericia

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 01-02-2024; - ansøgningsfristen er overskredet

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5976822

Denne artikel er skrevet af Emilie Bjergegaard og data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet