Stillingen er placeret i vores F-ACT-team, og er på 37 timer om ugen eller efter aftale. Du kommer primært til at arbejde med udredning og sekundært med behandling af patienter med psykiatriske lidelser. Der vil til en vis grad være mulighed for at tilgodese dine kompetencer og præferencer i tilrettelæggelsen af dine konkrete arbejdsopgaver og ansvarsområder.
Hvem er vi?
Vi arbejder med udredning og behandling af voksne med relativt alvorlige psykiatriske lidelser. F-ACT-teamet er et bredt funderet team, der arbejder med de fleste psykiatriske diagnosegrupper. En del af vores patienter har en samtidig rusmiddelproblematik, som kan indgå i den behandling, vi tilbyder.
F-ACT Teamet består af en oversygeplejerske, en overlæge, en socialrådgiver, fire psykologer (heraf to specialpsykologer), 11 sygeplejersker, en peer medarbejder, en kommende speciallæge, og tilknyttede sekretærer.
Arbejdstiden ligger inden for kl. 8.00-15.00 (kl. 17.00 om torsdagen), men der er mulighed for fleksibilitet i forhold til mødetid samt hverdagsfri.
Dine opgaver
- At varetage udredning og i mindre omfang behandling af patienter med en bred vifte af psykiatriske problemstillinger.
- At deltage i tværfaglige behandlingskonferencer og bidrage med psykologfaglig viden og sparring til teamets øvrige medlemmer
- At bidrage til at udvikle den faglige kvalitet i teamets tilbud
- At tage del i fælles opgaver for psykologer i Psykiatrisk Afdeling Vejle, herunder debriefing og supervision af kollegaer
- At udvikle arbejdsgange i teamet og på tværs i Lokalpsykiatri Fredericia
- At bidrage ind i det gode arbejdsmiljø
- Du er uddannet psykolog, gerne med erfaring inden for det psykiatriske område og/eller rusmiddelområdet. Du er måske autoriseret, ellers hjælper vi dig med at blive det.
- Du synes, at udredning og evt. behandling af komplekse psykiatriske problemstillinger er spændende.
- Du er god til at arbejde selvstændigt, bevare overblikket og strukturere dine arbejdsopgaver
- Men du kender også dine begrænsninger, og søger støtte og faglig sparring ved kollegaer ved behov
- Du har det fint med, at hverdagen ikke altid kan planlægges ned i en detalje på grund af de udfordringer, patienterne kommer med - og er god til at være fleksibel og kreativ i forhold til at finde løsninger til den enkelte.
- Du takler, at der i perioder kan være travlt - måske synes du ovenikøbet, at det kan være med til at gøre arbejdsdagen spændende.
- Du tager ansvar for dine patienter og dine arbejdsopgaver
- Du synes, at det er spændende og givende at være en del af en relativt stor, tværfaglig gruppe kollegaer på en livlig arbejdsplads
- Du er nysgerrig, god til teamsamarbejde og hjælper gerne en kollega
- Du har forståelse for, at man som ansat i Lokalpsykiatrien arbejder i en politisk styret organisation
Vi har for nylig fået en ny leder, og ser ind i en spændende tid med gode muligheder for udvikling af vores afdeling.
Vi har øje for kvalitet og arbejder ud fra forbedringsmodellen for at skabe og lede forbedringer. Vi vil forsøge at være kreative og modige sammen – vi vil gå nye veje sammen til gavn for vores patienter.
Vi arbejder for et stærkt, kollegialt arbejdsmiljø, hvor vi støtter hinanden og vægter det gode samarbejde højt.
Trivsel vil være i fokus, og vi arbejder systematisk med det – blandt andet for at forebygge følelsesmæssige belastninger i arbejdet. Vi tilbyder sparring og fast supervision.
Vi har fokus på kerneopgaven, prioriterer faglighed højt og tilbyder efteruddannelse, kurser, supervision og intern undervisning.
Du får en introduktionsplan, tilpasset dine behov, samt tilknytning til en mentor.
Er du nysgerrig?
Har du spørgsmål, eller ønsker du en rundvisning, er du meget velkommen forbi til en kop kaffe. Du kan kontakte oversygeplejerske Tone Bertelsen på 2466 9020.
Du kan også kontakte specialpsykologerne Pia Gasberg eller Kim Paulsen via sekretariatet: 9944 8010
Ansøgningsfristen er mandag den 4. maj 2026.
Vi afholder ansættelsessamtaler d. 11. maj om eftermiddagen.
Vi glæder os til at høre fra dig!
Løn og ansættelsesforhold
Der indhentes referencer som sidste del af ansættelsesprocessen. Den oplyste reference kan bl.a. spørges ind til ansøgerens opgaveløsning, samarbejdsevner og mødestabilitet.
Ansættelse og aflønning i henhold til gældende overenskomst. Den endelige lønansættelse sker på baggrund af forhandling med forhandlingsberettiget organisation.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Fredericia Kommune
-Virksomheden tilbyder:
dagarbejde
-Arbejdsgiver:
Lokalpsykiatri Fredericia, Dronningensgade, 7000 Frederecia
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 04-05-2026;
Se mere her: https://job.jobnet.dk/find-job/7289b956-655f-4c47-b9f3-10ab112e24f7