BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Betyder det noget for dig at være stolt af at gå på arbejde?
Når dine nærmeste kollegaer, samarbejdspartnere, venner og måske familie tager et kig på din kalender eller hører dig fortælle om dine arbejdsopgaver i Fredericia Fritid, vil de måske svede lidt på dine vegne. Men det behøver de ikke, for du får faktisk energi af at have flere og alsidige opgaver på en gang. Du får energi af at gøre en forskel for enkelte grupper af unge i alderen 13-25 år. Du sætter en ære i at kende og arbejde med det unge menneske eller grupper af unge, der i en kortere eller længere periode har brug for lige præcis dig og jer som central aktør for, at de lykkes i livet. Du bliver derfor ikke svedt, men får bare endnu mere energi og er stolt hver eneste dag, du møder ind.
Du er uddannet pædagog, og i din ansøgning/dit CV vil vi gerne læse konkrete eksempler på
- Hvordan du bruger din faglighed i samarbejdet med unge mennesker 13-25 år, der har brug for din støtte?
- Hvordan du samarbejder med interne og eksterne kollegaer/samarbejdspartnere.
- Hvordan du reflekterer over og forklarer dine faglige valg.
- Hvordan du vil håndtere en stilling, der går på tværs af hele byen, men med et specielt fokus på to lokalområder.
- Hvordan lige præcis du vil medvirke til at vores Ungemiljøer besøges af et bredt udsnit at Fredericias unge i alderen 13-18 år.
- Hvordan du, udover de nære kollegaer, skaber netværk og samarbejdspartnere i en hel Kommune.
- Hvordan du kombinerer det at skulle arbejde både morgen, eftermiddag, aften og nogle gange weekender med dit privatliv.
Om stillingen og dine opgaver
Der er tale om en stilling, hvor du er ansat ved Fredericia Fritid. Her arbejder du både sammen med kolleger på tværs af fire ungemiljøer, på tværs i hele Fredericia Fritid, ind i Unge & Uddannelse samt i kontekster med øvrige interne og eksterne samarbejdspartnere.
Vil du vide mere
Leder af Fredericia Fritid, Min Guldberg Christensen 22935491, min.christensen@fredericia.dk
Pædagogisk leder, Nini Thit Ravn Hansen 22420366, nini.r.hansen@fredericia.dk
Løn- og ansættelsesforhold
I henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.
Ved ansættelse i Fredericia Kommune vil der blive indhentet referencer og evt. bedt om en straffeattest.
Fredericia Kommune indhenter børneattest på medarbejdere, der som led i udførelsen af deres opgaver færdes fast blandt børn under 15 år og derved har mulighed for at opnå direkte kontakt med disse børn.
Der er tale om en fast fuldtidsstilling.
Tiltrædelse 1. oktober 2023.
Ansættelsessamtaler
22. august 2023.
Ansøgningsfrist
13. august 2023.
Send ansøgning online – benyt browseren Chrome
Fredericia Kommune benytter et elektronisk rekrutteringssystem, hvor du sender din ansøgning, CV, eksamensbevis og andre relevante erfaringsbilag online. Læs mere om onlineansøgning på www.fredericia.dk
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Fredericia Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Fredericia Kommune, Norgesgade 46A, 7000 Fredericia
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 02-08-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://fredericia.career.emply.com/ad/paedagog-til-ungemiljoerne-i-fredericia-fritid/xqgcn1/da
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5848349
