Faste afløsere og sommerafløsere til Stævnhøj Plejehjem

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Søger du arbejde som fast afløser på et skønt plejehjem? Så søger vi lige dig til et spændende og udfordrende job her på Stævnhøj Plejehjem – tæt på motorvejen.

Om dig

Som person skal du være god til at tage ansvar, strukturere og planlægge din arbejdsdag, delegere opgaver til dine kollegaer samt være god til at følge op på indsatser/tiltag hos borgerne. Derudover må du gerne være hjælpsom, venlig, have gode samarbejdsevner og en positiv tilgang til dit arbejde.

Du vil blive tilknyttet en afdeling i huset, men du skal fra starten af din ansættelse være indstillet på at kunne arbejde i hele huset ved behov.

Hvem er vi?
Stævnhøj Plejehjem ligger i Taulov omgivet af en dejlig have og smuk natur. Vi har 50 permanente plejeboliger og 6 aflastningsboliger. Vores beboere er borgere, der er visiteret til en plejebolig, og de kommer fra hele Fredericia Kommune. 42 af boligerne er forbeholdt borgere med en demenssygdom.

Lige nu består vores medarbejdergruppe i huset af tre sygeplejersker og ni social- og sundhedsassistenter. Derudover har vi mange kvalificerede social- og sundhedshjælpere, som du vil få mulighed for, at arbejde sammen med i dagligdagen omkring beboerne.
Vi ønsker at udvide denne stab, så vi har ressourcer nok til, at skabe og vedligeholde den udvikling, der er behov for. Vi vil nemlig gerne give vores beboere en skøn alderdom, hvor alle deres behov kan blive opfyldt.

På Stævnhøj arbejder vi med borgeren i centrum, og det er os, der er her for borgerens skyld. Vi arbejder ud fra principperne om, at borgerne skal have den allerbedste udgave af en god hverdag ud fra deres tilstand, individuelle ønsker, motivation og behov. Vi har siden foråret 2023 været et Eden Plejehjem, hvor vi arbejder med forebyggelse af ensomhed, kedsomhed og hjælpeløshed.

Vores forventninger til dig

Du sætter høje standarder.
Du er uddannet social- og sundhedshjælper, eller har en anden faglig uddannelse.
Du bidrager til et godt arbejdsmiljø.
Du er bevidst om egen adfærd og den måde, som du påvirker andre på.
Du tør gribe nuet, tage udgangspunkt i beboernes livsførelse samt arbejde efter Eden principperne.
Du har beboernes livskvalitet og kvaliteten af eget arbejde for øje.
Du finder motivation i at arbejde på tværs af faggrupper.
Du finder motivation i dit arbejde, når du vejleder og/eller underviser dine kollegaer.
Du kan kommunikere ligeværdigt med både beboere, kollegaer og pårørende.
Du arbejder opsøgende, tager ansvar og udviser initiativ.
Kendskab til KMD Nexus er en stor fordel, men ikke et krav.

Vi tilbyder
Ansættelse på et plejehjem med et ledelsesteam, som har arbejdet sammen siden 1. november 2022. Vi er nytænkende, og vi er ikke bange for at prøve nye idéer samt nye tiltag. Der er god mulighed for udvikling af dine individuelle kompetencer og mulighed for, at udvikle dig sammen med dit team. Vi har fokus på et godt arbejdsmiljø samt det fælles ansvar for dette. Vi tror på, at åbenhed og ærlighed er det bedste udgangspunkt for udvikling blandt medarbejderne til gavn for vores beboere.

Derudover tilbyder vi

Engagerede kolleger, der gerne vil deres arbejde.
Spændende beboere, med hver deres baggrund og udfordringer.
Stor mulighed for at præge din opgaveløsning.
En ansættelse på en arbejdsplads med kort afstand fra tanke til handling.
En stilling på et plejehjem med fokus på et godt arbejdsmiljø.
Kurser og undervisning i relevante og aktuelle emner.
Mulighed for, at få ”ekstra” funktioner indenfor f.eks. demens, det palliative område, inkontinens, UTH, forflytning, dokumentation og meget andet.

Vil du vide mere
Kontakt plejehjemsleder Anette N. Christensen, 2071 0838, anette.n.christensen@fredericia.dk eller afdelingsleder Jannie Kristensen, 2256 6303, jannie.kristensen2@fredericia.dk.

Løn- og ansættelsesforhold
I henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Ved ansættelse i Fredericia Kommune vil der blive indhentet referencer og evt. bedt om en straffeattest.

Fredericia Kommune er en tobaksfri arbejdsplads.

Vi søger dygtige og ansvarsfulde afløsere fast til hver anden weekend i dagvagt. Derudover søger vi faste afløsere til dag-, aften-og nattevagt samt sommerafløsere fra maj 2024 til september 2024.

Tiltrædelse
Snarest muligt.

Ansættelsessamtaler
Vi afholder løbende samtaler og senest 5. april 2024.

Ansøgningsfrist
29. marts 2024.

Send ansøgning online – benyt browseren Chrome
Fredericia Kommune benytter et elektronisk rekrutteringssystem, hvor du sender din ansøgning, CV, eksamensbevis, og andre relevante erfaringsbilag online.
Læs mere om onlineansøgning på www.fredericia.dk