BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Her er jobbet til dig, der ønsker, at:
- Sætte retning for to ny enheder
- Lede dygtige medarbejdere med fokus på kvalitet og udvikling
- Være tæt på kerneopgaven
Som vores nye afdelingsleder på Nymarksvej i Autismecenter Syddanmark, vil du i samarbejde med de øvrige 9 afdelingsledere og centerledelsen, være med til at sikre centrets fremtidige udvikling.
Om Nymarksvej
Nymarksvej er et nyt botilbud med 14 døgnpladser efter SEL §108 fordelt på to afdelinger samt 7 døgnpladser efter SEL §107. Der kommer også et aktivitets- og samværstilbud efter SEL § 104 med 21 pladser. Stillingen dækker over ledelse af to bo-afdelinger. Den ene er efter SEL §108, og den anden er efter SEL §107.
Fundamentet for tilgangen til opgaven er følgende kerneopgavebeskrivelse:
”Med afsæt i den enkelte borgers ressourcer, drømme og håb styrker vi selvbestemmelsen og fremmer selvhjulpenheden, for at understøtte borgerens egen oplevelse af livskvalitet og et meningsfuldt liv."
Der tages ud over socialfaglige og autismefaglige metoder desuden udgangspunkt i de etiske paradigmer i tilgangen til den pædagogiske opgave samt i de dilemmaer, der opstår i arbejdet omkring kerneopgaven.
Om stillingen
Som afdelingsleder på Nymarksvej indgår du i et tæt samarbejde med den afdelingsleder, der er ansvarlig for den anden boafdeling, samt aktivitets- og samværstilbudet, på matriklen. I samarbejder tæt om daglig drift, økonomi og udvikling. I skal sammen lykkes med den samlede ledelsesopgave på Nymarksvej, og det er vigtigt, at du ønsker at indgå i et forpligtende ledelsesfællesskab, hvor ansvar og opgaver deles på tværs, og hvor du samtidig skal være i stand til at handle selvstændigt.
Det daglige pædagogiske arbejde understøttes af en række fagligt kvalificerede medarbejdere samt en faglig leder, som du arbejder tæt sammen med for at udvikle det stærke faglige fundament for arbejdet med borgeren.
Din profil
Vi ser gerne, at du har en relevant mellemlang videregående uddannelse samt en kompetencegivende lederuddannelse på diplomniveau. Du har erfaring med ledelse i den offentlige sektor samt autisme og det socialpsykiatriske område.
Som leder kan du nå i mål og skabe resultater. Du leder ud fra et solidt socialfagligt fundament og kan indgå konstruktivt i samarbejdsrelationer med interne og eksterne aktører.
Derudover ser vi gerne, at du kan:
- Fremme udviklende lærings- og forandringsprocesser
- Omsætte og oversætte Regionens og centerets mål og strategier til operationelle lokale mål
- Tage vare på drift, økonomi, arbejdsmiljø, sundhedsopgaver m.m.
- Formidle effektivt i såvel skrift som tale
Vi tilbyder
Vi er en løsningsorienteret organisation, der tænker borgeren først, og du får mulighed for at præge udviklingen i centret. Hos os vil du få spændende, udviklende og komplekse opgaver, både socialfagligt og ledelsesmæssigt samt engagerede og dygtige medarbejdere og kollegaer.
Er du interesseret?
Du kan læse mere om Autismecenter Syddanmark på vores hjemmeside http://ASC.dk.
Du er også velkomnen til at ringe til Centerchef Niels Christian Fruergaard Hansen på tlf.nr. 40434618 eller Vicecenterchef Anne-Mette Sørensen tlf. nr. 30324621.
Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst mellem Danske Regioner og den forhandlingsberettigede organisation.
Tiltrædelse den 1. marts 2024.
Ansøgningen
Der er ansøgningsfrist søndag den 10. januar 2024. Vi afholder 1. samtale tirsdag d. 16. januar 2024 og 2. samtale onsdag d. 24. januar 2024. Du vil i forbindelse med samtalerne blive bedt om at udfylde en profilanalyse.
Vi glæder os til at modtage din ansøgning.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Fredericia Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Autismecenter Syddanmark - Teglgårdsparken, Teglgårdsparken 36, 5500 Middelfart
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 10-01-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5957873
