2 uddannelsesvejledere til UU Fredericia

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Fredericia Kommune har uddannelsesvejledning som et selvstændigt indsatsområde i den kommunale uddannelsespolitik under overskriften: ”Uddannelsesvejledning i særklasse”. Derfor er der løbende investeret i uddannelsesvejledning, sådan at alle unge får den vejledning, som de har brug for. Du har nu muligheden for at blive en del af en målrettet og udviklingsorienteret afdeling, som arbejder under formålet: ”Vi opdager potentialer og skaber muligheder”.

Hvem er vi
UU Fredericia er et professionelt vejledningscenter, som vejleder unge fra 7. klasse og frem til de fylder 30 år.
Vi sætter en ære i, at den vejledning vi leverer, er af høj kvalitet og gør en forskel for de unge. Det betyder, at vi hele tiden søger ny viden, ser kritisk på vores egen praksis og søger nye veje sammen med vores samarbejdspartnere. Vi tager afsæt i karrierelæring, kreativ procesledelse og formålsstyrede indsatser og koncepter. Vores ambition er at være med til at forme fremtidens vejledningsdiskurs.

UU Fredericia er en dynamisk afdeling, hvor den enkelte medarbejder dels har nogle individuelle ansvarsområder, ofte sammen med en makker, og dels er man en del af vores fælles indsatser, hvor der er skiftende indsatser til forskellige mål- og aldersgrupper. Vi er ét hold, som er organiseret i 3 teams:

Team skole: Uddannelsesvejledning i 7.-10. klasse, den gode overgang, aktivpligten mm.
Specialteamet: Uddannelsesvejledning i 7.-10. klasse på specialskoler, STU Fredericia mm.
Team ung: Uddannelsesvejledning af 18-30årige, FGU, fælles modtagelse med jobcentret mm.

Organisatorisk er vi en del af ”Unge og Uddannelse”, som består af en række beslægtede afdelinger, hvor uddannelse er en af dem. Vi er på vej til at flytte ind på en ny base, centralt i Fredericia, sammen en række vigtige samarbejdspartnere – børn og familie, PPR, sundhedsplejen, ungerådgivningen m. fl. UU har kontorer på alle skolerne i Fredericia og arbejder tæt sammen med ungdomsuddannelserne, FGU Fredericia og det lokale erhvervsliv.

Stillingsbeskrivelser:
Stilling 1
Primære ansvarsområder:
Fjordbakkeskolen (7.-9. kl.), Fredericia Realskole (7.-9. kl.), klasser på Frederiksodde Skole (specialskole 7.-10. kl.) og STU. Den første skole har man sammen med en makker og Frederiksodde Skole dækker man i samarbejde med sine to kollegaer i specialteamet. Som en del af arbejdet målgruppevurderer og indstiller man til STU og laver årlige opfølgninger på unge, som er i gang med STU.

Stilling 2
Primære ansvarsområder:
Ullerup Bæk Skolen (7.-9. kl.), Erritsø Fællesskole (7.-9. kl.) og Fredericia Friskole (7.-10. kl.). Som udgangspunkt følger man eleverne fra de tre skoler frem til de fylder 18 år. De to første skoler har man sammen med en makker fra UU.

For begge stillinger gælder det, at yderligere arbejdsopgaver aftales, når vi ved, hvad du brænder allermest for.

Vores forventninger til dig

Du har lyst til at arbejde med en bred målgruppe af unge mennesker med vidt forskellige baggrunde
Du har erfaring med eller særlig interesse i specialområdet (stilling 1)
Du er dygtig til at skabe relationer til unge, både i grupper og på tomandshånd
Du er en dygtig facilitator og har erfaring med at være aktiv sammen med unge
Du er udadvendt, systematisk og kan arbejde selvstændigt
Din evne til at motivere unge er én af dine kernekompetencer
Du synes, det er spændende at have mange forskellige samarbejdspartnere
Du arbejder aktivt med at være en kapacitet og en god kollega
Du har en relevant pædagogisk uddannelse og/eller erfaring med at arbejde med unge og gerne med undervisning af unge. Har du ikke en diplomuddannelse i Uddannelses- og Erhvervsvejledning, skal du være villig til at tage den.

Hvad kan vi tilbyde

En arbejdsplads med fokus på metoder, løsninger og resultater
En arbejdsplads med fokus på intern uddannelse og udvikling, både i afdelingen som helhed og hos den enkelte medarbejder
En arbejdsplads hvor tillid og ansvar går hånd i hånd
En fleksibel ramme, hvor du kan bidrage og prøve dig selv af i skiftende kontekster
13 engagerede kolleger, som brænder for at udfordre de unge mennesker, og som er dygtige til at drage omsorg for hinanden i en meget omskiftelig hverdag.

Det vil være nødvendigt at benytte egen bil i jobbet.

Vil du vide mere
Kontakt leder af uddannelse, Anders Ladegaard, 4077 75 68 eller mail anders.ladegaard@fredericia.dk.

Løn- og ansættelsesforhold
I henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Ved ansættelse i Fredericia Kommune vil der blive indhentet referencer og evt. bedt om en straffeattest.

Fredericia Kommune indhenter børneattest på medarbejdere, der som led i udførelsen af deres opgaver færdes fast blandt børn under 15 år og derved har mulighed for at opnå direkte kontakt med disse børn.

Fredericia Kommune er fra 1. oktober 2023 tobaksfri arbejdsplads.

Der er tale om to faste fuldtidsstillinger.
Stilling 1: Tiltrædelse senest 1. december 2023.
Stilling 2: Tiltrædelse 1. januar 2024.

Ansættelsessamtaler afholdes mandag d. 30. oktober fra kl. 8.30.

Ansøgningsfrist mandag d. 23. oktober 2023.

Send ansøgning online – benyt browseren Chrome
Fredericia Kommune benytter et elektronisk rekrutteringssystem, hvor du sender din ansøgning, CV, eksamensbevis, og andre relevante erfaringsbilag online.
Læs mere om onlineansøgning på www.fredericia.dk